Qu’est-ce qu’une politique de rémunération ? Une politique de rémunération bien conçue est un levier stratégique qui permet à l’entreprise de construire une équipe compétente et engagée, tout en favorisant...
Qu’est-ce qu’une politique de rémunération ? Une politique de rémunération bien conçue est un levier stratégique qui permet à l’entreprise de construire une équipe compétente et engagée, tout en favorisant...
C’est la rentrée des classes, pour les Ressources Humaines également. Comment faire pour que la reprise du travail après la pause estivale se passe pour le mieux et que les...
Many managers struggle with addressing performance or attitude problems in their teams. Mostly for good reasons, let’s be honest: the exercise is difficult, not pleasant and sensitive. It takes time,...
Ambitions de carrière oubliées faute de temps, objectifs irréalistes, feedback peu clair… C’est le genre de scénarios auxquels les employés sont régulièrement confrontés lorsque l’évaluation de leurs performances est mal...